1.人才培养模式创新
2026-04-21 14:20:06 点击：[]
| 二级指标 | 2021-2025年验收要点 | 2021-2025年任务完成情 | 佐证材料 |
|---|---|---|---|
| 1-1落实立德树人根本任务，强化思政教育主阵地作用 | （1）党的建设与专业建设形成特色模式，省级党建项目累计5项； （2）人才培养成效显著，学生德智体美劳全面发展，人才培养模式在国内产生示范效应。 |
（1）构建“党建+”融合模式，省级党建项目累计6项； （2）毕业半年后就业率均超过93%，学生就业质量高，综合排名全校第一。 |
（1）省级党建项目6项 |
| （2）2021-2025年毕业半年后就业率统计表 | |||
| 1-2深化“学校+行业领先企业”双元协同育人机制 | （1）专业群建设委员会工作机制优化，发挥特色模式示范作用； （2）“数字地产营销产业学院”成为校企合作典范。 |
（1）成立营销专业群党支部（已获评省党建工作样板支部），协同经管党委切实强化党建引领，落实教师党支部书记“双带头人”培育建设（“双带头人”比例100%），实现党的组织和党的工作全覆盖。 （2）共建产业学院3个，获评省示范性产业学院1个（智能财务产业学院）。 |
（1）广东省委教育工委公布第五批“全省党建工作样板支部”的名单（广州城建职业学院营销专业群党支部） |
| （2）“双带头人”名单 | |||
| （3）产业学院一览表 | |||
| （4）2023年省高等职业教育示范性产业学院名单（广州城建职业学院智能财务产业学院） | |||
| 1-3实施人才培养模式改革 | （1）总结人才培养模式实施经验，形成中国标准； （2）人才培养与产业需求对接度高，就业对口率达到85%以上； （3）人才培养成效明显，学生在建设期内累计获国赛奖项3项，省赛一等奖10项。 |
（1）荣获省级教学成果奖二等奖1项；荣获第六届教育教学优秀成果奖一等奖2项、二等奖1项； （2）人才培养与产业需求对接度高，就业对口率92.52%； （3）人才培养成效明显，国家级各类学生比赛中获奖10项，省级学生各类比赛中获奖73项。 |
（1）广东省教育厅发布了《关于2025年全省学校优秀教学成果奖拟获奖成果名单的公示》（对岗位、强实战、聚资源：高职数字营销人才培养的创新与实践） |
| （2）第六届教育教学优秀成果奖证书（一等奖2项、二等奖1项） | |||
| （3）2021-2025届毕业生就业对口率统计表 | |||
| （4）2021-2025年全国职业院校技能大赛获奖证书（国赛一等奖1项、三等奖1项；省赛一等奖14项、二等奖18项、三等奖19项） | |||
| （5）中国国际大学生创新大赛获奖证书（国赛银奖1项、铜奖5项；省赛金奖3项、银奖2项、铜奖4项） | |||
| （6）“挑战杯”广东大学生创业计划竞赛获奖证书（金奖1项），“挑战杯”广东大学生课外学术科技作品竞赛证书（一等奖3项，二等奖1项，三等奖3项） | |||
| （7）广东省科技创新战略专项资金项目（攀登计划专项）证书（重点项目1项，一般项目3项） | |||
| （8）广东省大学生计算机设计大赛证书（二等奖1项、三等奖3项） | |||
| 1-4开展1+X证书制度试点 | 全面实施1+X考核工作，鼓励学生取得专业相关的证书，学生取证率达到95%。 | “1+X”证书试点7个，5年平均通过率高达98.21%。 | （1）专业群获批1+X”证书7个考点 |
| （2）2021-2025年市场营销专业群“1+X”证书试点情况 |
【关闭】